經過長期的發展和積淀,中國人壽擁有比肩全球的雄厚實力。截至2019年,中國人壽保險(集團)公司已連續十七年入選《財富》世界500強。作為中國人壽保險(集團)公司的核心成員單位,繼續占據壽險市場主導地位。截至2019年12月31日,中國人壽保險股份有限公司總資產達人民幣37,267.34億元,位居國內壽險行業榜首;2019年底公司總市值達1,249.13億美元,位居全球上市壽險公司首位。
團體人身意外傷害保險的特點 相對于個人投保,團體人身意外傷害保險保費低,保障高;保險有效期內可以隨時變更人員,滿足企業人員流動管理需求;即可以根據員工的職業類別投保,也可根據投保單位類別投保,公平合理,方便快捷;保險期間靈活,即可以按月年投保,也可以根據項目實際需要選擇;殘疾比例由保監會統一規定,理賠確定;保費既可以作為員工福利由公司支付,也可以由公司和員工共同支付;分擔員工發生意外時產生的醫療傷殘死亡撫恤金等費用,轉移企業財務風險,也是對員工及員工家庭負責的體現。
主營項目:車輛財產工地保險,人壽重疾養老保險,國壽團體意外保險
企業文化體系
核心理念:成己為人 成人達己
企業愿景:建設國際金融保險集團
企業精神:特別能吃苦 特別能戰斗 特別能協作 特別能奉獻 特別守紀律
品牌口號:相知多年 值得托付 要投就投中國人壽
經營理念:依法合規 創新驅動
服務理念:誠實守信 客戶至上
人才理念:以人為本 德才兼備。
中國人壽保險股份有限公司秉持“誠實守信、客戶至上”的服務理念,依托覆蓋全國城鄉的服務網絡,致力于搭建移動化、智能化、社交化的客戶服務體系,運用科技手段為大眾提供便捷的保險服務。專業的95519客戶服務專線、快捷的企業互聯網站、161.3萬名個險渠道銷售人員、16.6萬名銀行保險渠道銷售人員、6.55萬名團險銷售人員,使本公司成為客戶身邊的壽險服務商。公司推行“機制引才、制度用才、培訓育才、環境留才”的人才強司戰略,堅持“以人為本、德才兼備”的人才理念,著力培養素質優良、與國際壽險公司需要相匹配的員工隊伍。